Vergütungen & Leistungen

Fair und transparent

ERGO honoriert den Einsatz ihrer Beschäftigten fair und leistungsgerecht. Die Vergütung ist transparent gegliedert und umfasst neben dem Grundgehalt in Deutschland auch eine Reihe von Sonderzahlungen und Zulagen. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeitregelungen, eine attraktive betriebliche Altersversorgung und vieles mehr.

Vergütungen & Leistungen

Basiseinkommen, klare Tarifgruppen und Gratifikationen – die Vergütung in den Unternehmen der ERGO Group gliedert sich nach klaren länderspezifischen Vorgaben. Die Gehälter setzen sich in Deutschland beispielsweise aus verschiedenen Bestandteilen zusammen.

Fair and transparent salary structures

All employees at our German locations receive a salary in accordance with the German wage agreement for the insurance industry. As members of the AGV, the employers’ association for insurance companies in Germany, ERGO and Munich Re are bound to follow the wage agreements it reaches with employee representatives in collective bargaining; these agreements classify roles within insurance companies according to the requirements of the position.

In addition, employees receive a special payment each in May and November. Other variable salary components employees may receive include a monthly performance bonus, based on the Company’s performance, an annual bonus linked to the achievement of individually agreed targets, or a one-off payment for outstanding performance.