ERGO Geschäftspartner

Partner biznesowy

ERGO Technology & Services S.A. (ET&S) jako spółka Grupy ERGO stale poszukuje nowych i wykwalifikowanych dostawców, którzy przywiązują dużą wagę do długoterminowych relacji opartych na partnerstwie.

Zasady udzielania zamówień

ERGO Technology & Services S.A nabywa wiele różnorodnych towarów i usług na całym świecie. Nasi dostawcy wybierani są w oparciu o najlepszą wartość, tj. pod względem jakości, czasu i kosztów, przy jednoczesnym przestrzeganiu zasad zgodności. W ten sposób dział Procurement wnosi znaczący i trwały wkład w sukces ET&S.

Wyznacznikiem działań związanych z zakupami jest wysokie poczucie odpowiedzialności wobec firmy. Aspekty środowiskowe i społeczne, a także aspekty ładu korporacyjnego (ESG: Environment, Social and Governance) odgrywają dla nas istotną rolę. Dlatego też zobowiązujemy również naszych dostawców do stosowania zrównoważonych praktyk biznesowych.

Zrównoważony rozwój i przejrzystość w całym łańcuchu wartości są tak samo ważne dla udanej współpracy z ET&S, jak cena czy jakość. Zasady te mają zastosowanie do wszystkich jednostek biznesowych ERGO Group.

Poza zarejestrowaniem się na platformie eProcurement pierwszym krokiem w procesie certyfikacji Państwa jako potencjalnego dostawcy jest potwierdzenie zgodności z zasadami Global Compact oraz podpisanie oświadczenia antykorupcyjnego.

ERGO Geschäftspartner-2
Zostań partnerem biznesowym

Chciałbyś zostać partnerem biznesowym ET&S? Tutaj znajdziesz wszystkie informacje na temat procesu.

ERGO Geschäftspartner-3
Informacje dla obecnych dostawców

Jesteś już partnerem biznesowym ET&S? Znajdziesz tu ważne informacje dotyczące współpracy.

ERGO Geschäftspartner-4
Platforma eProcurement

Dział Procurement ET&S do obsługi procesów zakupowych korzysta z Coupa, platformy eProcurement rozwiązaniu opartym na chmurze. Korzystanie z Coupa jest bezpłatne dla Ciebie, jako dostawcy ET&S.

Zasady Global Compact - Inicjatywa Organizacji Narodów Zjednoczonych

Prawa człowieka

Zasada 1: Popieranie i przestrzeganie praw człowieka przyjętych przez społeczność międzynarodową

Zasada 2: Eliminacja wszelkich przypadków łamania praw człowieka przez firmę

Standardy pracy

Zasada 3: Poszanowanie wolności stowarzyszania się

Zasada 4: Eliminacja wszelkich form pracy przymusowej

Zasada 5: Zniesienie pracy dzieci

Zasada 6: Efektywne przeciwdziałanie dyskryminacji w sferze zatrudnienia

Ochrona środowiska naturalnego

Zasada 7: Prewencyjne podejście do środowiska naturalnego

Zasada 8: Podejmowanie inicjatyw mających na celu promowanie postawy odpowiedzialności ekologicznej

Zasada 9: Stosowanie i rozpowszechnianie przyjaznych środowisku technologii

Przeciwdziałanie korupcji

Zasada 10: Przeciwdziałanie korupcji we wszystkich formach, w tym wymuszeniom i łapówkarstwu.