Hinterlassen Sie einen guten Eindruck
Mit Ihrer Bewerbung lernen wir Sie kennen. Damit Sie einen guten Eindruck hinterlassen, sollten Sie möglichst genau berichten, was Sie charakterisiert und auszeichnet. Unsere Tipps helfen Ihnen dabei.
Vollständig und übersichtlich gestaltet – so überzeugt Ihre Bewerbung.
- Mit Ihrem Anschreiben, Lebenslauf und berufsrelevanten Zeugnissen können wir uns ein erstes Bild von Ihnen, Ihren Stärken und Ihren persönlichen Erwartungen machen.
- Die Bewerbung schicken Sie an Ihren Ansprechpartner bei ERGO.
Ihr Anschreiben bringt es auf den Punkt.
- Auf einer DIN-A4-Seite liefern Sie uns überzeugende Argumente für Ihre Bewerbung.
- Dazu gehören Ihre besonderen Fähigkeiten und Erfahrungen, die Sie für die Position qualifizieren.
- Uns interessieren aber auch Ihre persönlichen Ziele und Wünsche – und natürlich, warum Sie sich gerade für unser Unternehmen entschieden haben.
Möglicherweise hatten Sie schon Kontakt mit uns.
- Sie haben sich über unser Unternehmen genauestens informiert.
- Vielleicht hatten Sie in diesem Zusammenhang auch schon einmal mit uns telefoniert oder uns auf einer unserer Veranstaltungen besucht.
- Nehmen Sie darauf Bezug. Wir können Ihre Bewerbung dann besser zuordnen.
Ihr tabellarischer Lebenslauf stellt Ihren bisherigen Werdegang übersichtlich dar.
- Wir erfahren, was Sie bisher gemacht und erreicht haben.
- Dabei helfen uns nicht nur die klare Struktur und Vollständigkeit Ihres Lebenslaufs, sondern auch die lesefreundliche Gestaltung.
- Bitte geben Sie bei Zeitangaben mindestens den Monat und das Jahr an.
Berufsrelevante Anlagen runden Ihre exzellente Bewerbung ab.
- Sie haben schon einiges geleistet. Das wurde Ihnen bestätigt – durch Abschlusszeugnisse, Ausbildungs- und Tätigkeitsnachweise oder Urkunden wie Bachelor, Diplom, Master.
- Nicht relevant sind z. B. einzelne Seminarscheine oder vollständige Abschlussarbeiten.
Noch eine persönliche Empfehlung
- Zeigen Sie uns, dass Sie gut informiert über ERGO und die Sie interessierende Tätigkeit sind.
- Informationen dazu finden Sie beispielsweise in unseren Broschüren, auf unserer Homepage und in Presseveröffentlichungen.